Mahsa Amoudadashi – Keynote Speakerin Mitarbeitermotivation & Wertschätzung
Mahsa Amoudadashi – Keynote Speakerin Mitarbeitermotivation & Wertschätzung
Mahsa Amoudadashi
Personal & Management
© Mahsa Amoudadashi
IMPRESSIONEN
Wie aus Begeisterung Qualität wird – Mahsa Amoudadashi
BIOGRAFIE VON MAHSA AMOUDADASHI
Keynote Speakerin für Mitarbeitermotivation, Wertschätzung und eine Unternehmenskultur, in der Menschen gerne arbeiten
Mahsa Amoudadashi ist Keynote Speakerin für Mitarbeitermotivation und Wertschätzung am Arbeitsplatz – und Deutschlands erste Herzlichkeitsbeauftragte. Diese Rolle hat Klaus Kobjoll persönlich für sie im legendären Tagungshotel Schindlerhof Nürnberg geschaffen. Auf der Bühne zeigt Mahsa Amoudadashi heute Unternehmen, wie Mitarbeiter motivieren mehr ist als Bonus-Programme – nämlich Haltung, Beziehung und gelebte Wertschätzung Mitarbeiter im Alltag. Wirtschaftspsychologisch fundiert macht sie sichtbar, dass Entscheidungen nicht auf der Sach-, sondern auf der Emotionsebene fallen. Ihre Botschaft an Führungskräfte und Teams: Arbeitszeit ist Lebenszeit – und jeder Einzelne trägt zu einem Arbeitsumfeld bei, in dem Menschen gerne sind, statt nur anwesend zu sein.
Mitarbeitermotivation, die wirklich trägt – die Schindlerhof-Schule
Mahsa Amoudadashis Weg auf die Bühne begann in der Hotelbranche. Nach dem Abitur absolvierte die gebürtige Iranerin ihre Ausbildung zur Hotelfachfrau im Schindlerhof Nürnberg – einem Tagungshotel, das international als Beispiel für eine außergewöhnliche Unternehmenskultur gilt. Schindlerhof-Geschäftsführer Klaus Kobjoll ernannte sie zur Herzlichkeitsbeauftragten und gab ihr damit eine deutschlandweit einmalige Aufgabe: dafür zu sorgen, dass sich Gäste und Mitarbeiter gleichermaßen wohlfühlen. Was sie dort lernte, ist heute Kern ihrer Keynote: Kollegen kann man nicht beibringen, herzlich zu sein – aber man kann sie begeistern. Und wer Mitarbeiter zu Mitunternehmern macht, setzt eine Wirkkette frei, die kein finanzielles Anreizsystem ersetzen kann.
Wertschätzung Mitarbeiter als Hebel für wertschätzende Führung
Nach den Schindlerhof-Jahren entschied sich Mahsa Amoudadashi für ein Studium der Wirtschaftspsychologie – die wissenschaftliche Untermauerung dessen, was sie zuvor jeden Tag erlebt hatte. Heute steht sie für die Communico GmbH auf der Bühne, gefunden und gefördert von Rhetorik-Experte René Borbonus. Diese Doppelperspektive aus Praxis und Forschung macht ihre Keynotes so unmittelbar: Sie spricht nicht über Menschen am Arbeitsplatz, sondern aus deren Erleben heraus. Wertschätzung Mitarbeiter ist für sie kein Soft-Skill-Thema, sondern ein harter Erfolgsfaktor – über Haltung, Sprache und konkrete Mikro-Entscheidungen entsteht die Grundlage für eine positive Unternehmenskultur, in der Menschen wachsen statt funktionieren.
Wird oft gebucht als
Keynote Speaker
VERANSTALTUNGSNUTZEN
Was Ihre Veranstaltung mit Mahsa Amoudadashi als Speakerin gewinnt
Mahsa Amoudadashi liefert mehr als einen Motivationsvortrag: Sie nimmt Ihr Publikum mit auf eine Reise quer durch den eigenen Arbeitsalltag und macht erfahrbar, wie aus Pflichtgefühl Begeisterung wird. Ihre Mischung aus wirtschaftspsychologischer Tiefe, persönlicher Mitarbeiter-Perspektive und herzlicher Bühnenpräsenz verändert die Stimmung im Raum – und das, was Ihre Teilnehmenden am Tag danach in ihre Teams tragen.
Was Ihre Teilnehmer mitnehmen:
- Die Erkenntnis, dass Mitarbeiter motivieren nicht über Boni, sondern über Haltung gelingt – inklusive konkreter Beispiele für den Alltag.
- Das Verständnis, warum wertschätzende Führung der stärkste Hebel für Leistung, Bindung und Loyalität ist.
- Den Blick dafür, wie eine positive Unternehmenskultur über tägliche Mikro-Verhaltensweisen entsteht – nicht über Leitbilder an der Wand.
- Konkrete Werkzeuge, um Wertschätzung am Arbeitsplatz hörbar, sichtbar und spürbar zu machen.
- Die Einsicht: Veränderung beginnt bei mir selbst – und genau das macht den Unterschied.
Nach der Keynote von Mahsa Amoudadashi nehmen Ihre Mitarbeitenden mit, dass Begeisterung kein Zufall ist – sondern das Ergebnis einer Kultur, die jeder Einzelne aktiv mitgestaltet.
KOMPETENZEN
Wie Mahsa Amoudadashi Mitarbeiterbegeisterung auf die Bühne bringt
«Menschen werden nicht durch Fakten überzeugt, sondern durch das Gefühl, gesehen zu werden. Wertschätzung und Begeisterung sind die Türen zur Emotionsebene – und nichts setzt die Leistung eines Teams so kraftvoll frei wie ein Arbeitsumfeld, in dem sich alle wohlfühlen.»
VORTRÄGE
Vortrag über Mitarbeitermotivation: Vier Schwerpunkte aus der Keynote von Mahsa Amoudadashi
Der Hauptvortrag von Mahsa Amoudadashi. Sie beginnt mit einem Perspektivwechsel, der vielen Führungskräften zunächst ungewohnt ist: Was bedeutet es eigentlich, Mitarbeiter zu sein? Daraus entsteht ein Plädoyer für mehr Verantwortung, Vertrauen, Dankbarkeit, Transparenz – und die Freude an Fehlern. Wirtschaftspsychologisch fundiert macht sie sichtbar, warum nur begeisterte Mitarbeiter wirklich begeisterte Kunden schaffen und wie aus dieser Wirkkette Servicequalität entsteht. Ideal für Jahresauftakte, Mitarbeiterveranstaltungen, Symposien und Kulturevents.
Mitarbeiterführung entscheidet sich nicht in der jährlichen Strategie, sondern in den kleinen Momenten des Alltags. Mahsa Amoudadashi zeigt, wie wertschätzende Führung in der Praxis aussieht: über Haltung, Sprache, echtes Zuhören und das Sichtbarmachen von Beiträgen. Besonders relevant für Führungskräfte-Events, Kulturprojekte und Unternehmen, die ihre Führungsarbeit auf eine emotional tragfähige Basis stellen wollen.
Wer im Inneren eines Unternehmens Wertschätzung lebt, gewinnt automatisch Kunden, die wiederkommen. Mahsa Amoudadashi zeigt, wie aus interner Begeisterung externe Begeisterung wird – warum Servicequalität nicht über Checklisten, sondern über Haltung entsteht und wie sich diese Wirkkette messbar im Geschäftsergebnis niederschlägt. Ideal für Service-Konferenzen, Vertriebsevents und alle Branchen, in denen direkter Kundenkontakt den Unterschied macht.
Unternehmenskultur ist kein Plakat im Eingangsbereich – sondern das Verhalten, das jeden Tag stattfindet. Mahsa Amoudadashi zeigt, wie Wertschätzung am Arbeitsplatz zur kulturellen Grundhaltung wird und warum diese Grundhaltung den stärksten Beitrag zum Unternehmenserfolg leistet. Geeignet für Strategietage, Transformationsprojekte, Kulturkonferenzen und Veranstaltungen, in denen Werte aus dem Leitbild ins Verhalten kommen sollen.
Arbeitskultur entscheidet, ob Menschen am Sonntagabend mit Vorfreude oder mit Magendrücken auf die Woche schauen. Mahsa Amoudadashi nimmt Ihr Publikum mit auf eine Reise durch Teamkultur, Selbstverantwortung und das Prinzip «Veränderung beginnt bei jedem selbst». Pointiert, energiegeladen und mit einer klaren Einladung: gemeinsam ein Arbeitsumfeld gestalten, in dem Menschen gerne sind. Stark wirksam bei Auszubildenden-Veranstaltungen, Teamtagen und Kongressen.
MEDIA
Mahsa Amoudadashi als Speakerin für Mitarbeitermotivation – Eindrücke aus Bühne, Talk und Presse
KUNDENSTIMMEN
Warum Mahsa Amoudadashi als Keynote-Speakerin buchen
René Borbonus, Trainer, Speaker und Autor, Communico GmbH
Oliver Cynamon, Geschäftsführer, GC Graphic Consult
Nicolai Rolli, milon industries GmbH
Udo Wiemann, Vorstand, Wirtschaftsinitiative im Kreis Höxter e.V.
THEMENGEBIET
Schwerpunkte von Mahsa Amoudadashi als Speakerin für Mitarbeitermotivation und Wertschätzung
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